Atalante V3, Orange poursuit sa politique de densification des sites visant à entasser davantage de salariés dans des espaces déjà surchargés.
Ceci s’inscrit dans une logique uniquement financière : réduction de 40% du parc immobilier d’ici 2030 au mépris des conditions de travail et de sécurité des salariés.
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Densification et dégradation des conditions de travail
- Augmentation du nombre de salariés (passage de 1244 à 1386 occupants en 2026, selon les chiffres actuellement incohérents de la direction).
- Taux de flex imposé à 0,6 poste par salarié, malgré les alertes et Dangers Graves & Imminents répétées.
- Risques accrus de télétravail forcé (code du travail non respecté).
- Problèmes chroniques actuels non résolus : restauration saturée, chauffage défaillant, parkings insuffisants…
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Restauration collective en crise
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